El 96% de los trabajadores neozelandeses buscan nuevos empleos con mejores salarios, lo que provoca una feroz competencia. 96% of NZ workers seek new jobs for better pay, causing fierce competition.

Según un informe de Trade Me, el 96% de los trabajadores de Nueva Zelanda están abiertos a nuevos empleos en 2026, con casi la mitad planeando cambiar de rol dentro del año. According to a Trade Me report, 96% of New Zealand workers are open to new jobs in 2026, with nearly half planning to change roles within the year. Impulsados por el deseo de obtener mejores salarios y una mejor cultura en el lugar de trabajo, la competencia es feroz, especialmente para los puestos de nivel inicial. Driven by desires for better pay and workplace culture, competition is fierce, especially for entry-level positions. Si bien las listas de puestos de trabajo aumentaron significativamente, la inestabilidad mundial y el alto interés en la reubicación han creado una desconexión entre el enfoque de los empleadores en la seguridad y la demanda de flexibilidad y crecimiento por parte de los trabajadores. While job listings rose significantly, global instability and high relocation interest have created a disconnect between employer focus on security and employee demand for flexibility and growth.