Manitoba presenta proyectos de ley para poner fin a las horas extras obligatorias de las enfermeras y establecer proporciones de pacientes a enfermeras, citando nuevas contrataciones, pero se enfrenta al escrutinio del sindicato y la oposición. Manitoba introduces bills to end mandatory nurse overtime and set patient-to-nurse ratios, citing new hires but facing union and opposition scrutiny.

Manitoba presentó dos proyectos de ley el 11 de marzo de 2026, para poner fin a las horas extras obligatorias de las enfermeras y establecer proporciones de enfermera a paciente en áreas de atención clave como la terapia intensiva. Manitoba introduced two bills on March 11, 2026, to end mandatory nurse overtime and establish nurse-to-patient ratios in key care areas like intensive care. La legislación, parte de los compromisos del discurso del trono de 2025 del primer ministro Wab Kinew, faculta al ministro de salud para establecer puntos de referencia de personal y hacer cumplir los límites, con excepciones en emergencias. The legislation, part of Premier Wab Kinew’s 2025 throne speech commitments, empowers the health minister to set staffing benchmarks and enforce limits, with exceptions in emergencies. El gobierno cita la contratación de 1.100 enfermeras nuevas desde 2023 como evidencia de personal suficiente, aunque el Sindicato de Enfermeras de Manitoba cuestiona la viabilidad sin más reclutamiento. The government cites hiring 1,100 new nurses since 2023 as evidence of sufficient staffing, though the Manitoba Nurses Union questions feasibility without further recruitment. Los proyectos de ley están bajo revisión, con críticos de la oposición pidiendo más detalles, mientras que la provincia estudia modelos de Columbia Británica. The bills are under review, with opposition critics calling for more detail, while the province studies models from British Columbia.