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Las escuelas de Akron proponen recortes presupuestarios de $11 millones para evitar despidos, citando la falta de fondos estatales y las pérdidas de cupones.
La superintendente de las escuelas públicas de Akron, Mary Outley, dio a conocer un plan presupuestario revisado de $ 11 millones para evitar despidos generalizados, utilizando desgaste, consolidación de roles y compras retrasadas como libros de texto y computadoras portátiles, ahorrando más de $ 3 millones.
El plan incluye recortar los presupuestos del departamento en un 6,5%, eliminar algunos puestos abiertos, rebajar seis roles de decano a tiempo parcial, y despedir a un terapeuta de arte.
Tiene que ser aprobado por la junta escolar y entraría en vigor el próximo año escolar.
El distrito se enfrenta a un déficit de $58 millones en tres años, impulsado por la falta de fondos estatales y $33 millones en pérdidas anuales de cupones escolares.
Los funcionarios de la junta notan luchas financieras similares en los distritos de Ohio, incluidos Cleveland, Lorain, Elyria y Cuyahoga Falls.
Akron schools propose $11M budget cuts to avoid layoffs, citing state underfunding and voucher losses.