Los LA Kings despidieron al entrenador Jim Hiller después de una racha de derrotas y salida de los playoffs, nombrando a D.J. Smith es el entrenador interino. The LA Kings fired coach Jim Hiller after a losing streak and playoff exit, naming D.J. Smith interim coach.

Los Kings de Los Ángeles despidieron al entrenador en jefe Jim Hiller el 1 de marzo de 2026, tras una racha de cinco derrotas consecutivas y una caída de la contienda de playoffs, y nombraron a D.J. The Los Angeles Kings fired head coach Jim Hiller on March 1, 2026, following a five-game losing streak and a drop out of playoff contention, and named D.J. Smith se desempeñará como entrenador en jefe interino por el resto de la temporada. Smith will serve as interim head coach for the remainder of the season. La decisión se produjo después de una derrota por 8-1 ante los Edmonton Oilers, durante la cual los fanáticos corearon por la destitución de Hiller, y se produjo cuando los Kings estaban tres puntos por detrás del último puesto de comodín de la Conferencia Oeste con un récord de 24-21-14. The decision came after an 8-1 loss to the Edmonton Oilers, during which fans chanted for Hiller's dismissal, and came as the Kings were three points behind the final Western Conference wild-card spot with a 24-21-14 record. Hiller, quien fue 93-58-24 en 175 juegos con los Kings, fue reemplazado por Smith, un ex entrenador de los Ottawa Senators que se unió al personal de los Kings en febrero de 2024. Hiller, who went 93-58-24 in 175 games with the Kings, was replaced by Smith, a former Ottawa Senators coach who joined the Kings' staff in February 2024. Matt Greene, el entrenador de desarrollo de jugadores del equipo, también ha sido promovido a entrenador asistente. Matt Greene, the team's player development coach, has also been promoted to assistant coach. A pesar de elogiar la dedicación de Hiller, el gerente general Ken Holland afirmó que el equipo requiere un cambio de liderazgo para maximizar su potencial. Despite praising Hiller's dedication, general manager Ken Holland stated that the team requires a leadership change to maximize its potential.