Los profesores de la Universidad de Edimburgo votan sobre el mandato de huelga sobre recortes de 140 millones de libras que ponen en riesgo 1.800 empleos, citando fuertes finanzas como innecesarias. University of Edinburgh lecturers vote on strike mandate over £140M cuts risking 1,800 jobs, citing strong finances as unnecessary.

Los profesores de la Universidad de Edimburgo están votando sobre un nuevo mandato para una posible acción de huelga por los propuestos recortes presupuestarios de 140 millones de libras que podrían llevar a hasta 1.800 pérdidas de empleos. Lecturers at the University of Edinburgh are voting on a new mandate for potential strike action over proposed £140 million budget cuts that could lead to up to 1,800 job losses. La disputa, que comenzó en febrero de 2025, provocó nueve días de huelgas y un acuerdo de diciembre de 2025 que prohibió los despidos forzosos hasta julio de 2026. The dispute, which began in February 2025, prompted nine days of strikes and a December 2025 agreement banning compulsory redundancies until July 2026. La UCU ahora solicita un mandato de 12 meses —prorrogado debido a cambios en la Ley de Derechos Laborales de 2025— para impulsar el fin permanente de los despidos forzados, argumentando que las sólidas finanzas de la universidad, incluyendo más de 3.000 millones de libras en reservas y un informe no deficitario 2024–25, hacen innecesarios los recortes. The UCU now seeks a 12-month mandate—extended due to changes in the Employment Rights Act 2025—to push for a permanent end to forced layoffs, arguing the university’s strong finances, including over £3 billion in reserves and a non-deficit 2024–25 report, make the cuts unnecessary. El liderazgo de la universidad reafirmó el acuerdo actual, instó a continuar el diálogo y advirtió que nuevas huelgas podrían perturbar a los estudiantes y dañar la estabilidad. University leadership reaffirmed the current agreement, urged continued dialogue, and warned further strikes could disrupt students and harm stability.