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La tasa de bajos salarios de Irlanda del Norte cayó al 17,3% en 2025, con los trabajadores de la juventud y la hospitalidad los más afectados.
Irlanda del Norte tiene la segunda tasa de bajos salarios más alta del Reino Unido, con un 17,3% de los trabajadores que ganan por debajo del salario vital real en 2025, frente al 20,1% del año anterior.
La hospitalidad tiene la tasa de bajos salarios más alta, con un 72%, y el comercio mayorista y minorista emplea a los trabajadores con salarios más bajos 62.000, un aumento del 7%.
Los trabajadores jóvenes de entre 18 y 21 años se ven desproporcionadamente afectados, ya que casi el 75% de ellos ganan menos del salario digno.
La costa de Causeway y Glens tiene la tasa local más alta con un 29%.
A pesar de que 211 empresas se han comprometido con el salario real digno, los defensores dicen que el progreso es lento y que la pobreza en el trabajo sigue siendo generalizada.
Northern Ireland's low-pay rate dropped to 17.3% in 2025, with youth and hospitality workers most affected.