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La Cooperativa niega los reclamos tóxicos en el lugar de trabajo después de que un ataque cibernético de 2025 desencadenara grandes cambios, a pesar de las continuas preocupaciones sobre la moral y la gestión.
La Cooperativa niega las acusaciones de una cultura tóxica en el lugar de trabajo, rechazando las afirmaciones de los altos directivos sobre el miedo y la intimidación bajo el CEO Shirine Khoury-Haq.
Las preocupaciones surgieron después de que una carta a la junta citara un clima de ansiedad después de un ataque cibernético de 2025 que costó más de £ 200 millones y desencadenó una importante reestructuración, incluida la creación de una nueva división comercial y logística del Grupo.
Si bien la compañía dice que los cambios están estabilizando las operaciones y restaurando la cuota de mercado, los expertos informan de ventas en disminución, mala toma de decisiones, salidas de personal y baja moral, y algunos describen una cultura de silencio y mala administración.
La Cooperativa mantiene que sus valores cooperativos siguen siendo centrales, pero los críticos argumentan que el liderazgo está ignorando las advertencias y socavando sus principios fundacionales.
The Co-op denies toxic workplace claims after a 2025 cyberattack triggered major changes, despite ongoing concerns over morale and management.