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Los nuevos puestos de trabajo permanentes en el Reino Unido aumentaron en enero, con aumentos salariales y flexibilización de la contratación, lo que indica una recuperación tras la claridad presupuestaria.
Los salarios iniciales de los trabajadores permanentes en el Reino Unido aumentaron fuertemente en enero, el mayor aumento en casi 18 meses, según un informe conjunto de KPMG y REC.
La disminución de las nuevas colocaciones de empleo permanente se desaceleró a su ritmo más débil desde julio de 2024, lo que indica una ligera mejora en la contratación.
Si bien las vacantes de empleo continuaron disminuyendo por vigésimo séptimo mes consecutivo, la tasa de disminución disminuyó y las facturas de personal temporal aumentaron marginalmente.
Los reclutadores atribuyeron la recuperación modesta a la reducción de la incertidumbre tras el anuncio del presupuesto del 26 de noviembre.
El crecimiento salarial se aceleró, y la disponibilidad de candidatos aumentó al ritmo más lento en un año, lo que sugiere que las empresas están superando una fase cautelosa.
UK permanent job starts rose in January, with pay hikes and hiring easing, signaling recovery after budget clarity.