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Deloitte está actualizando títulos para 181,500 empleados estadounidenses para el 1 de junio de 2026, para reflejar los cambios de roles impulsados por la IA.
Deloitte está actualizando los títulos de trabajo para sus 181,500 empleados estadounidenses, a partir del 1 de junio de 2026, para reflejar mejor la evolución de los roles en medio de los avances de la IA y las cambiantes necesidades de los clientes.
La revisión introduce títulos más específicos vinculados a las familias de puestos de trabajo, como "Consultor Senior, Transformación Funcional", y añade un código de nivel alfanumérico (por ejemplo, L45) para mayor claridad.
Un nuevo nivel de liderazgo, "líderes", se suma a las filas existentes.
Los empleados aprenderán sus nuevos títulos el 29 de enero de 2026.
El cambio tiene como objetivo modernizar las trayectorias profesionales y alinear los roles con las responsabilidades, mientras se mantiene sin cambios la compensación, el liderazgo y el trabajo diario.
Deloitte is updating titles for 181,500 U.S. employees by June 1, 2026, to reflect AI-driven role changes.