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BlackBerry niega discriminación en el despido de un ex empleado, citando razones legales de negocios.
BlackBerry ha negado las acusaciones de discriminación o represalias en el despido de un ex empleado, afirmando que la decisión se basó en razones comerciales legítimas no relacionadas con las características protegidas de la persona o las actividades protegidas.
La empresa mantiene que sus acciones cumplen con las leyes y políticas aplicables.
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BlackBerry denies discrimination in firing former employee, citing lawful business reasons.