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Azerbaiyán planea reformas de la fuerza laboral preparadas para la IA para 2028, aumentando los salarios y los derechos sindicales mientras se asocia con empresas para integrar la IA de manera responsable.
Azerbaiyán se está preparando para el impacto de la IA en el empleo, con preocupaciones ambientales y laborales que se abordarán en el acuerdo laboral nacional 2026 2028.
El gobierno, trabajando con los sindicatos, está aumentando los salarios mínimos y ampliando las prestaciones sociales al tiempo que salvaguarda los derechos sindicales.
Mientras tanto, ITOCHU, BELLSYSTEM24 y AVILEN se están asociando para ayudar a las empresas a integrar agentes de IA, centrándose en la optimización del flujo de trabajo, el reciclaje de habilidades de los empleados y las operaciones híbridas entre humanos y IA para aumentar la eficiencia.
Azerbaijan plans AI-ready workforce reforms by 2028, boosting wages and union rights while partnering with firms to integrate AI responsibly.