Se prevé que los costos médicos de la India para los empleados aumenten un 11,5% en 2026, disminuyendo con respecto a 2025, pero todavía por encima del promedio mundial. India’s medical costs for employees are projected to rise 11.5% in 2026, slowing from 2025 but still above global average.

Se prevé que los costos de los planes médicos para empleados de la India aumenten un 11,5% en 2026, frente al 13% en 2025, según el Informe de tasas de tendencia médica global de Aon para 2026, lo que indica una desaceleración después de dos años de rápido crecimiento. India’s employee medical plan costs are projected to rise 11.5% in 2026, down from 13% in 2025, according to Aon’s 2026 Global Medical Trend Rates Report, signaling a slowdown after two years of rapid growth. La tasa se mantiene por encima de la media mundial del 9,8% y se alinea con el aumento del 11,3% previsto para Asia-Pacífico. The rate remains above the global average of 9.8% and aligns with the Asia Pacific’s expected 11.3% increase. La reducción de la utilización de la asistencia sanitaria está impulsando la moderación, aunque las enfermedades cardiovasculares, el cáncer y las afecciones gastrointestinales - vinculadas a la hipertensión, el colesterol alto y la mala nutrición - continúan siendo las principales causas de costes. Reduced healthcare utilization is driving the moderation, though cardiovascular diseases, cancer, and gastrointestinal conditions—linked to hypertension, high cholesterol, and poor nutrition—continue as top cost drivers. El aumento de los gastos también se debe a medicamentos especializados, enfermedades crónicas e infraestructura médica limitada. Rising expenses are also fueled by specialty drugs, chronic diseases, and limited medical infrastructure. Los empleadores están contrarrestando con beneficios flexibles, programas de salud preventivos, telesalud y controles de costos basados en datos para controlar la inflación y apoyar la salud de la fuerza laboral. Employers are countering with flexible benefits, preventive health programs, telehealth, and data-driven cost controls to manage inflation and support workforce health.