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Después de fusionarse con Skydance, Paramount ordenó la devolución de la oficina en cinco días, provocando 600 dimisiones y 2,000 despidos por $ 3B en ahorros.
Tras su fusión de $ 8 mil millones con Skydance, Paramount Skydance ordenó una política de regreso a la oficina de cinco días a la semana, lo que llevó a 600 empleados a aceptar $ 185 millones en indemnización por despido, según su informe de ganancias del 10 de noviembre de 2025.
El movimiento, parte del impulso del CEO David Ellison para ahorrar $ 3 mil millones en costos, incluye 2,000 despidos desde finales de octubre en CBS, MTV, BET y Paramount +, con más recortes esperados.
La compañía está simplificando las operaciones, invirtiendo en inteligencia artificial e integración tecnológica impulsada por Oracle, y reestructurando bienes raíces y flujos de trabajo, en medio de tendencias más amplias de la industria que invierten la flexibilidad del trabajo remoto.
After merging with Skydance, Paramount mandated five-day office returns, triggering 600 resignations and 2,000 layoffs for $3B in savings.