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Una investigación de terceros no encontró ninguna mala conducta en el acuerdo de $305K de Charlotte con el jefe de policía Johnny Jennings, aunque se notaron lagunas de transparencia.
Una investigación de terceros no encontró evidencia de conducta no ética, ilegal o inmoral por parte de los funcionarios de la ciudad de Charlotte en relación con un acuerdo de $305,000 para el Jefe de Policía Johnny Jennings, a pesar de las preocupaciones planteadas por la concejal Victoria Watlington.
El informe, realizado por Cranfill Sumner, concluyó que el proceso de liquidación era apropiado y correctamente informado, aunque señaló que había margen para mejorar la transparencia.
Jennings había amenazado con acciones legales después de recibir mensajes amenazadores de un ex miembro del consejo durante una disputa sobre chalecos policiales.
La alcaldesa Vi Lyles confirmó los hallazgos, haciendo hincapié en la importancia de abordar las reclamaciones graves, mientras que Watlington aceptó los resultados, pero pidió una mayor claridad en el análisis del informe.
La investigación no examinó si los miembros del consejo fueron informados acerca de una queja de ética desestimada relacionada con los mensajes.
A third-party probe found no misconduct in Charlotte’s $305K settlement with Police Chief Johnny Jennings, though transparency gaps were noted.