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Los graduados universitarios de Estados Unidos luchan por encontrar trabajos debido a las brechas de habilidades, el exceso de oferta en algunos campos y la demanda de experiencia por parte de los empleadores.
Los graduados universitarios de todo Estados Unidos se enfrentan a un desempleo prolongado debido a un creciente desajuste entre sus habilidades y las demandas de los empleadores, un exceso de oferta de titulares de títulos en algunos campos y una mayor preferencia de los empleadores por la experiencia laboral.
Los cambios económicos, la automatización y los cambios en la contratación posteriores a la pandemia han restringido aún más el mercado laboral, lo que hace que sea más difícil para los nuevos graduados obtener puestos estables y bien remunerados.
Los expertos hacen hincapié en la necesidad de una mejor alineación entre la educación y las necesidades de la fuerza laboral, una preparación profesional más sólida y una mejor colaboración entre la industria y la academia para abordar la brecha cada vez mayor entre la graduación y un empleo significativo.
U.S. college grads struggle to find jobs due to skill gaps, oversupply in some fields, and employer demand for experience.