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Los proyectos de ley de California buscan regular la IA en los lugares de trabajo, requiriendo notificaciones y derechos de apelación, pero se enfrentan a preocupaciones de costos empresariales.
Varios proyectos de ley de California tienen como objetivo regular la IA en el lugar de trabajo, incluido el proyecto de ley 7 del Senado, que requiere que los empleadores notifiquen a los trabajadores 30 días antes de utilizar la IA para decisiones como la contratación y el despido.
Los trabajadores tendrían también derecho a apelar las decisiones de la IA.
Sin embargo, estos proyectos de ley enfrentan escrutinio debido a los altos costos potenciales para las empresas y agencias estatales, lo que hace que su aprobación sea incierta.
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California bills seek to regulate AI in workplaces, requiring notifications and appeal rights, but face business cost concerns.