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Ocho enfermeras cuestionan la política de permitir a sus colegas transgénero en vestuarios femeninos, alegan discriminación.
Ocho enfermeras del Hospital Darlington Memorial están desafiando la política de su confianza en la salud que permite a un colega transgénero utilizar los vestuarios femeninos.
Han presentado una demanda ante un tribunal de empleo, alegando acoso sexual, discriminación y violaciones del derecho a la vida privada en virtud del artículo 8 del Convenio Europeo de Derechos Humanos.
El caso, apoyado por el Centro Jurídico Cristiano, se celebrará en octubre y se espera que dure cuatro semanas con unos 30 testigos.
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Eight nurses challenge policy allowing transgender colleague in female changing rooms, claim discrimination.