Las principales compañías están reduciendo la diversidad, la equidad y los programas de inclusión en medio del escrutinio de la administración Trump. Major companies are scaling back diversity, equity, and inclusion programs amid Trump administration scrutiny.

El escrutinio por parte de la administración Trump de las prácticas de diversidad corporativa, equidad e inclusión (DEI) está llevando a grandes compañías como Amazon y Walmart a reducir o abandonar sus programas de DEI. The Trump administration's scrutiny of corporate diversity, equity, and inclusion (DEI) practices is leading major companies like Amazon and Walmart to scale back or abandon their DEI programs. Este cambio afecta a los esfuerzos de caridad empresarial, ya que las empresas reducen su atención a las iniciativas de igualdad racial y de género y planifican aumentar las inversiones en oportunidades económicas y educación. This shift affects corporate charity efforts, with companies reducing their focus on racial and gender equality initiatives and planning to increase investments in economic opportunity and education. Los desafíos legales a las políticas de DEI han aumentado, empujando a las empresas a navegar por los posibles riesgos legales y de reputación. Legal challenges to DEI policies have increased, pushing firms to navigate potential legal and reputational risks.