McDonald's termina objetivos específicos de diversidad y programas de proveedores después de la sentencia de acción afirmativa de la Corte Suprema. McDonald's ends specific diversity goals and supplier programs following Supreme Court's affirmative action ruling.

McDonald's ha decidido cambiar algunas de sus prácticas de diversidad, incluyendo poner fin a objetivos específicos de diversidad y un programa que alienta a los proveedores a mejorar la representación de las minorías en el liderazgo. McDonald's has decided to change some of its diversity practices, including ending specific diversity goals and a program encouraging suppliers to enhance minority representation in leadership. Esta medida sigue el fallo de la Corte Suprema de los Estados Unidos contra la acción afirmativa. This move follows the U.S. Supreme Court's ruling against affirmative action. McDonald's sigue comprometido con la inclusión y continuará reportando información demográfica y apoyando la diversidad en la contratación. McDonald's remains committed to inclusion and will continue to report demographic information and support diversity in hiring.