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El bombero irlandés gana el caso de discriminación por edad, con una asignación de 15.000 euros por contrato no renovado a los 60 años.
Un bombero del Consejo del Condado de Carlow, Jimmy Murphy, fue galardonado con 15.000 € por la Comisión de Relaciones Laborales después de que se dictaminó que el Consejo discriminaba contra él en función de la edad.
El consejo se negó a prorrogar el contrato de Murphy más allá de los 60 años, citando la necesidad de que los bomberos mantengan sus habilidades físicas y mentales.
Sin embargo, el WRC encontró que el Consejo no justificaba adecuadamente la edad de jubilación.
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Irish firefighter wins age discrimination case, awarded €15,000 for contract not renewed at 60.