El Reino Unido tiene previsto recortar los beneficios para los jóvenes que no trabajan o están en formación en el marco de nuevas propuestas de "ganar o aprender". UK plans to cut benefits for young people not working or in training under new "earn or learn" proposals.

La Secretaria de Trabajo y Pensiones del Reino Unido, Liz Kendall, anunció que los jóvenes que no participan en el trabajo o la formación pueden enfrentarse a recortes en sus beneficios bajo nuevas propuestas de "ganar o aprender". UK Work and Pensions Secretary Liz Kendall announced that young people not participating in work or training may face cuts to their benefits under new "earn or learn" proposals. Este plan tiene por objeto ofrecer más oportunidades de empleo y educación a los jóvenes de 18 a 21 años, con el objetivo de reducir el número de jóvenes que no reciben educación, empleo o formación. This plan aims to offer more job and education opportunities to 18-21 year-olds, with the goal of reducing the number of young people out of education, employment, or training. Aquellos que no aprovechan estas oportunidades pueden perder sus beneficios. Those who do not take up these opportunities may lose their benefits.