El CEO de Mineral Resources aplica las políticas de no-WFH, no-café-break-away, proporcionando servicios in situ en Perth. Mineral Resources CEO enforces no-WFH, no-coffee-break-away policies, providing on-site amenities in Perth.

El CEO de Mineral Resources Ltd, Chris Ellison, aplica estrictas políticas de no trabajo desde casa y no descanso para tomar café para mantener a los empleados en la oficina, citando preocupaciones sobre el trabajo remoto y la equidad en el pago. Mineral Resources Ltd CEO Chris Ellison enforces strict no-work-from-home and no-coffee-break-away policies to keep employees in the office, citing concerns about remote work and fairness in pay. La sede central de Perth de Ellison ofrece una gama de comodidades, incluyendo una guardería asequible, para mantener al personal en el lugar durante toda su jornada laboral, en contraste con la norma de permitir el trabajo a distancia en Australia. Ellison's Perth headquarters offers a range of amenities, including an affordable daycare center, to keep staff on site for their entire workday, contrasting with the norm of allowing remote work in Australia.