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El DWP del Reino Unido tiene previsto reformar/reemplazar la evaluación de la capacidad laboral, transferir el poder a las zonas locales para crear programas adaptados e impulsar el crecimiento económico de las personas con discapacidad.
El Departamento de Trabajo y Pensiones del Reino Unido tiene previsto reformar o sustituir la evaluación de la capacidad laboral, con el fin de ayudar a las personas con discapacidad a encontrar empleo.
Esto incluye transferir el poder a las áreas locales para crear programas de trabajo, salud y habilidades adaptados.
Los cambios tienen por objeto impulsar el crecimiento económico y reducir las barreras para las personas con discapacidad, asegurando que sus voces se incorporen en todas las acciones de DWP.
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UK DWP plans to reform/replace Work Capability Assessment, devolve power to local areas to create tailored programs, and boost economic growth for disabled individuals.