El Consejo del Condado de Hertfordshire planea un proceso de redundancia para 242 puestos de trabajo a tiempo completo debido a presiones financieras.
El Consejo del Condado de Hertfordshire planea un proceso de redundancia para 242 puestos de trabajo a tiempo completo del consejo debido a presiones financieras, al tiempo que elimina 150 puestos vacantes y crea 99 nuevos roles para el rediseño del servicio. Las consultas oficiales para el personal afectado comienzan en agosto. El consejo se ha enfrentado a la incertidumbre financiera del gobierno central y las subvenciones, lo que ha llevado a la necesidad de presupuestos anuales sostenibles.
Hace 8 meses
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